Digital платформы и комплексные решения для металлургических компаний

Главная
Отраслевые решения
Металлургия

Умные решения для развития сотрудников

Залог устойчивого развития промышленных компаний – слаженный труд тысячи людей. Лидеры отрасли инвестируют в создание комфортных условий труда и развитие своих сотрудников.

Продукты Happy Job адаптированы для решения проблем отрасли: развивайте вовлечённость и лояльность персонала, повышайте качество взаимодействия подразделений и оценивайте удовлетворённость клиентов обслуживанием.

Ведущие промышленные компании уже с Happy Job Читать отзывы

Опрос в компании

Отзывы

Охват проведенного опроса составил 75000 человек. Работники нашей Компании высоко оценили интерактивный подход к представлению вопросов, а также их качество и понятность.

Специалисты Happy Job зарекомендовали себя как профессионалы своего дела.

Малышев Д.С.

Директор по персоналу и общим вопросам

Мы остались довольны сотрудничеством с Happy Job, и можем рекомендовать как опытного провайдера, специализирующегося на исследовании вовлечённости. Хотим особо отметить понятную и удобную платформу оценки, качественную аналитику и обеспечение анонимности для опрашиваемых сотрудников.

Марина Байкалова

HR бизнес-партнер по работе с предприятиями и социальным отношениям и вся HR-команда ГК «Петропавловск»

Продуктивность сотрудника напрямую зависит от его вовлечения в процесс

Будьте уверены, что ваши сотрудники работают в продуктивной среде, лояльны бренду и не планируют менять место работы.

Развивайте вовлечённость вместе с Happy Job. Платформа обеспечивает встроенную PR-стратегию, абсолютную анонимность и геймификацию в опросах, что гарантирует процент участия выше 75%. Для каждого руководителя доступен личный кабинет с возможностью формировать отчеты и план работ.

Получайте своевременную обратную связь на всех ключевых этапах жизненного цикла сотрудника.
Инвестируйте только в те меры, которые окажут наибольшее воздействие на продуктивность и лояльность сотрудников.
Сравнивайте свои результаты с результатами других компаний отрасли и развивайте свой HR-бренд для успешной конкуренции за таланты.

Какие вопросы в исследовании?

Для сотрудников производственных и строительных профессий

Сокращённая анкета из 30 вопросов, созданная с учётом специфики внеофисной работы и дополненная модулем по безопасности и охраны труда
Запросить буклет и демо

Только с Happy Job

Проверьте свой HR-бренд

Сравните лояльность и вовлечённость своей команды с другими компаниями вашей отрасли, а также с результатами 800+ компаний из России и Европы.

Автоматический контент-анализ

Узнайте, что именно беспокоит сотрудников. Платформа автоматически распределит все сообщения и предложения по темам.

Единая экосистема

Сопоставляйте данные по вовлечённости подразделений с показателями удовлетворённости клиентов (CSI, CSAT) в единой среде.

Auto Pulse

Пульсовые замеры по проблемным метрикам, определяемым AI после большого исследования. Функция Self-start.

Deep Pulse

Углубленное изучение проблемных метрик дополнительными 5-7 вопросами. Функция Self-start.

Качество выпускаемого продукта напрямую зависит от качества внутреннего сервиса

Оцените эффективность взаимодействия подразделений и автоматизируйте развитие бизнес-процессов компании.

Платформа подстроится под любую процессную модель и специфику компании.
Оценивайте качество внутреннего взаимодействия по рекомендованным параметрам или составьте собственные критерии.
Вы получите эффективный инструмент для улучшения процессов, который позволит, в конечном счёте, повысить качество продукции компании и предоставляемого сервиса.

Любые корпоративные исследования на современной платформе

Используйте современный и удобный конструктор опросов, чтобы зарускать интересные геймифицированные опросы на важные для компании темы.

Создавайте или используйте готовые шаблоны для корпоративных исследований. Назначайте руководителям права доступа на изменение вопросов.
Опросы, созданные на платформах Happy Job, нравятся 98,3% респондентов, а средний процент участия равен 75,2%.